Mahindra Академія Dealership безперервне підвищення компетентності / професійна платформа розробки, яка створює бізнес-середовище за рахунок подолання розриву між навчанням і роботою.
Mahindra Дилерська Академія упаковує 3 цілісні теми, які змінюють навчання і продуктивності культури вашої організації:
1) Торгова підприємливості досвіду навчання: Mahindra Академія Dealership об'єднує весь досвід навчання, від традиційних, як в класі / команди під керівництвом навчання, сучасні, як живе під керівництвом інструктора навчання нового віку досвід, як мікро-навчання і навчання Mooc основи в єдиної уніфікованої платформи, забезпечуючи інтегрованої аналітики у всіх з них.
2) Залучення працівників: Mahindra Академія Dealership тримає співробітників не тільки кваліфіковані й знаючі, але і займаються через соціальну взаємодію і соціальні засоби навчання, як підприємство чатів і форумів з обміну знаннями, які не тільки співробітники допомагають залишатися на зв'язку, а й виступати в якості каналів для інтелектуальних / контекстних рекомендацій навчання ,
3) Управління команди для можливості будівництва: Mahindra Академія Dealership йде останню милю в нарощуванні потенціалу, озброюючи менеджер з даними і аналітикою навчання прогресу і вивчення ефективності їх reportees і співвіднесення їх з ефективністю бізнесу (за рахунок інтеграції з бізнесом-системами). Крім того, за допомогою залучення коштів, менеджери можуть мікро-оцінити reportees і забезпечують можливість зворотного зв'язку будівлі майже на щоденній основі.
Якою б не була функція, будь то продажі, R & D, технології, виробництво або навіть синіх комірців важких операцій, розширення можливостей вашої команди кожен день з Академії Mahindra дилерських!